Vitale vaardigheden

Vitale vaardigheden |  Vital skills Voor het ontwikkelen van meer levensenergie heb je echt geen superpowers nodig, maar het ontwikkelen van een speciale skillsset is wel handig. Dit zijn de zogenaamde vitale vaardigheden. Wij maken hierin geen onderscheid tussen de harde en/of zachte vaardigheden. Wij [Lees meer]

2022-06-21T14:17:23+00:00Categories: 1. Vitalogisch|Tags: , |
  • luister-de-vitalogisch-podcast

Vitalogisch podcast

Wil je in +/- 20 min. een 'energyboost' krijgen en praktische tips ontvangen waar je direct zelf mee aan de slag kan op het gebied van vitaliteit en werkgeluk? Luister dan naar de meest energieke en verfrissende podcasts van Nederland en maak van vitaliteit [Lees meer]

2022-06-21T14:17:42+00:00Categories: 1. Vitalogisch|Tags: |

1 miljard subsidie Duurzame Inzetbaarheid 2021-2025

Subsidie MDIEU (Maatwerkregeling Duurzame Inzetbaarheid en Eerder Uittreden). Met de Regeling Vervroegd Uittreden (RVU) kunnen mensen met zware beroepen eerder met pensioen. Het grootste deel, deze  MDIEU (Maatregel Duurzame Inzetbaarheid & Eerder Uittreden) is bestemd voor allerlei interventies om duurzame inzetbaarheid te bevorderen. Thema's Duurzame [Lees meer]

2022-06-21T14:17:55+00:00Categories: 1. Vitalogisch|Tags: , , |
  • slim-subsidie

Met de SLIM-subsidieregeling investeren in de ontwikkeling en duurzame inzetbaarheid van medewerkers

Ben jij een ‘slimme’ werkgever? Wil je meer investeren in de ontwikkeling en duurzame inzetbaarheid van medewerkers? Of ontbreekt het jou als MKB-ondernemer aan tijd en kennis om hiermee echt aan de slag te gaan? Dan ben je bij Vitalogisch aan het juiste adres! [Lees meer]

  • nationale-vitaliteitsweek-digitaal

Nationale Vitaliteitsweek digitaal van start

Gisteren is de zesde editie van de Nationale Vitaliteitsweek van start gegaan. Dit jaar vindt het online plaats vanwege alle coronamaatregelen. Onder het motto #VitaalDigitaal wordt er vijf dagen aandacht besteed aan vitaliteit. Het doel van deze week is om werkend Nederland bewust te [Lees meer]

2022-06-21T14:21:13+00:00Categories: 1. Vitalogisch|
  • investeren-in-vitaliteit

Investeren in medewerkers: juist in crisistijd cruciaal!

Ondanks dat de coronacrisis nog niet voorbij is en de daaropvolgende economische crisis haar schaduw al vooruit werpt, is het juist nu zaak om te investeren in de vitaliteit en inzetbaarheid van medewerkers. Hoewel we ook zien dat bedrijven juist nu geneigd zijn op [Lees meer]