Opleiding tot Vitaliteitsondernemer + TMA professional

(Aanmelden is helaas niet meer mogelijk. Het NL Leert Door traject is inmiddels afgelopen. Dit betekent dat er geen opleidingen meer gevolgd kunnen worden via dit traject)

In deze opleiding staat jouw ondernemerschap centraal. Hoe ziet jouw gedrag als succesfactor eruit? Welke vorm van ondernemerschap past het beste bij jouw waarden, drijfveren en gedragsstijl en hoe kun je binnen die gedragsstijl proactief en ondernemend handelen? Hoe krijg je jouw boodschap over de bühne oftewel hoe ‘verkoop’ jij jezelf en je diensten zowel extern als intern binnen de organisatie waar je werkzaam bent? Na afloop van de opleiding mag je jezelf Vitaliteitsondernemer noemen.

Het beste uit talenten en competenties van anderen halen. Dit doet u als TMA professional. Na afloop van de certificeringstraining ontvangt u een ‘TMA professional certificaat’

TMA Methode is het complete Talent Management Systeem op basis van positieve psychologie, gebruikt voor werving, selectie, ontwikkeling en loopbaanadvies. Zowel voor individuen als teams. Na afloop van de training beschik jij over de juiste kennis en vaardigheden om grafieken uit de TMA-rapportages op de juiste manier te interpreteren en mag je jezelf gecertificeerd TMA-expert noemen.

DOEL

  • Antwoord geven op de vraag “Wat wil ik, op welke manier, voor wie zijn?”
  • Jezelf en je diensten op een overtuigende manier ‘verkopen’ binnen de organisatie waar je werkt of bij (potentiële) opdrachtgevers
  • Van vitaliteit een prioriteit maken bij organisaties.

Na afloop van de TMA certificeringtraining:

  • Kan je profielen maken in de TMA portal
  •  Heb je de basisvaardigheden voor het houden van TMA terugkoppelgesprekken (talentenanalyse, competentie analyse)
  • Kan de match maken tussen de drijfveren/talenten van een kandidaat en de competenties van een profiel
  • Kan je een performance matrix uitleggen en kan op basis van TMA analyses een match- en ontwikkeladvies verstrekken.

Hierdoor kan je goed inzicht geven de talenten van een kandidaat en kan je ook aangeven welke werkomgeving goed bij hem/haar past

Programma:
Dag 1: (Personal) branding
Dag 2: Ondernemerschap
Dag 3: Inleiding TMA methode, Profielen maken met TMA methode, Talenten ontdekken
Dag 4: Matchen, Competentieniveau meten, Ontwikkelen
Dag 5: Mobiliteit, Certificering

Duur:
5 lesdagen

Studiebelasting uren:
68,5 uur (waarvan 37,5 contacturen)

Categorie opleiding: C

Studieniveau:
Post HBO

Benodigde voorkennis/vooropleiding:
HBO werk/denk niveau

Bewijs na afronding van de scholing:
TMA professional certificaat

RESULTAAT

Je leert hoe je mensen letterlijk & figuurlijk in beweging krijgt en open staan voor wat je te vertellen hebt. Je leert de mogelijkheden van de TMA methode en rapportages en kan hier flexibel mee werken. Je snapt de samenhang van de instrumenten en kent het theoretisch model van de TMA methode. Je kent het verschil tussen competenties, drijfveren en talenten. Je hebt kennis van de ontwikkelbaarheid van competenties. Je kent de randvoorwaarden voor het uitvoeren van talenten- en competentie analyses.

Resultaat opleiding tot Vitaliteitsondernemer + TMA professional:

  • De deelnemer heeft inzicht en kennis verkregen over ondernemend gedrag in relatie tot zijn/haar functioneren & ondernemerschap;
  • De deelnemer heeft kennis verkregen over zijn/haar personal branding;
  • De deelnemer weet hoe hij/zij letterlijk en figuurlijk mensen in beweging krijgt en kan daarmee mensen inspireren zodat zij intrinsiek gemotiveerd raken en de regie nemen over hun eigen duurzame inzetbaarheid.
  • De deelnemer kent de mogelijkheden van de TMA methode
  • De deelnemer kent de mogelijkheden van de TMA rapportages en kan flexibel met deze rapportages werken
  • De deelnemer snapt de samenhang van de instrumenten van de TMA methode
  • De deelnemer kent het theoretisch model van de TMA methode
  • De deelnemer kan profielen maken in de TMA portal
  • De deelnemer heeft basisvaardigheden voor het houden van TMA terugkoppelgesprekken (talentenanalyse, competentie analyse)
  • De deelnemer kent het verschil tussen competenties, drijfveren en talenten
  • De deelnemer kan de match maken tussen de drijfveren/talenten van een kandidaat en de competenties van een profiel
  •  De deelnemer heeft kennis van de ontwikkelbaarheid van competenties
  •  De deelnemer kent de randvoorwaarden voor het uitvoeren van talenten- en competentie analyses
  •  De deelnemer kan een performance matrix uitleggen en kan op basis van TMA analyses een match- en ontwikkeladvies verstrekken

INVESTERING

Het scholingsaanbod wordt via de NL Leert door subsidies kosteloos aangeboden.
(Normaal kost de opleiding Vitaliteitsmanager €1645,- (excl. btw))

DATA LOCATIE

Data:

Locatie:

VOL